だから厳しい仕事もやり遂げられる…2万人を面接した社長が見いだした｢成果を生みだす人材｣に共通する"ある能力"

仕事で成果を出す人材はどこが違うのか。トゥモローゲート代表の西崎康平氏は「多くの人材に共通する一つの能力に『継続力』がある。しかもそれは継続するから成果が出るのではなく、成果が出るから継続できるという『因果の逆転』が起きている」という――。※本稿は、西崎康平『レベルゼロ 自分を超え続ける「仕事の教科書」』（KADOKAWA）の一部を再編集したものです。

■「継続するから成果が出る」わけではない
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