職場にいる「仕事が速いだけで結果が出ない人」に共通する“ざんねんな特徴”とは？ - 記憶に残る人になる

「仕事の効率化は、本来の目的を達成するうえでは非効率になることもあります」
そう語るのは、アメリカン・エキスプレスの元トップ営業である福島靖さん。もともとコミュ障で、学生時代は友達ゼロ、おまけに高卒。そんな福島さんは31歳でアメックスに法人営業として入社するも、当初は成績最下位だった。しかし営業になる前、6年勤めたリッツ・カールトンで得た学びを営業でも実践したことで成績は急上昇。テレアポ、セールス…