いきなり理由を聞いてはいけない…突然｢会社を辞めたい｣と相談してきた若手にデキる上司がかける質問

入社して日が浅い若手から「転職したい」と言われた場合、どのように対応したらいいのか。産業医の井上智介さんは「最近の若手の退職理由は、期待と現実のギャップによる『リアリティショック』や、『成長実感が持てない』といったものが増えている。引き留めることは簡単ではないが、まずは本人が職場に求める条件を整理し、優先順位を明確化する手伝いをしてあげてほしい」という――。■早期離職は3割台で推移

ここ最近、「…