新しい環境で成長する2人。企業間人材交流の可能性と、これから富士通がめざす方向性

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2024.03.06 09:00
2023年7月、浅田 菜月は富士通社内の短期移籍制度を、伊藤 佳進はデンソー社内の若手人財育成制度を活用し、新たな環境で共に働くことになりました。2人はなぜ新しい環境に身を置くことにしたのか。また浅田が検討中の「企業間人材留学」プログラムに、伊藤の存在がどのような影響を与えたのか、語り合います。…
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