｢あの人の臭いが耐えられないので注意して…｣　若手の"痛烈な意見"に上司はどう対応するべき？　スメハラ対策の正解とは

蒸し暑さがまとわりつく7月の午後。会議室の席に座ろうとした途端、若手のCさんがふと立ち止まり、眉をひそめた。別の席へ逃げるように移動する。その視線の先には、真面目で仕事熱心なAさん。だが、周囲はAさんの強い臭いに耐えられず、そっと距離を置くようになっていた。

上司のBさんも状況を把握している。会議中、集中力が途切れ、社員が微妙に顔をしかめる瞬間を何度も見てきた。しかし、Aさんは誰よりも誠実で、繊…