工学系出身者が｢先進国最低レベル｣日本の"暗雲"

日本のIT業界で深刻化するエンジニア不足。新型コロナウイルスの影響で採用方針が変化し、即戦力となる経験者の獲得競争が激化している。一方で、中小企業は条件面で大手に後れを取り、人材確保に苦戦。さらに、育成した人材の流出や教育制度の不備など、複合的な問題が山積みとなっている。

日本のIT競争力向上のカギを握るエンジニア採用と育成の現状に迫る（『エンジニアリソース革命』より抜粋してお届けします）。

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