あの人はなぜ｢頑張っているのに成果が出ない｣のか　努力の方向を狂わせる彼らの"悪習慣"

「みんな頑張っているのに、なぜか成果が出ない」

このような悩みを抱える管理職は少なくありません。『マネジャーのための時間管理術で最高のチームをつくる方法』を上梓した川内正直氏は、「成果が出ない原因は、努力不足ではなく努力の方向にある。この厄介な状況は、実は多くの組織で起きている」と指摘します。

今回は、「忙しいのに成果が出ない組織」に共通した落とし穴の正体を明らかにします。

■映画『フォード…